¿Se encuentra mi formación homologada según convenio?

¿Se encuentra mi formación homologada según convenio? Según se establece en el artículo 141 apartado 4 del VII Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción, las personas trabajadoras que realicen actividades recogidas en el presente Convenio, deberán cursar la formación que le corresponda en función del puesto de trabajo o el oficio u oficios que ejerzan. Dichas formaciones serán impartidas por la Fundación Laboral de la Construcción (en adelante FLC), bien directamente o a través de las entidades o empresas que hayan obtenido la homologación de acciones formativas en materia de prevención de riesgos laborales.

Las entidades deberán estar constituidas como Servicios de Prevención Ajenos acreditados por la Autoridad Laboral o, cuando se trate de empresas encuadradas en el ámbito de aplicación del Convenio General del Sector de la Construcción, disponer de una organización preventiva propia.

 Requisitos. Contenido formativo y modalidad.

Las entidades tendrán que aplicar tanto los contenidos didácticos como la modalidad para la impartición de formaciones que se recoge en el ANEXO XIV del presente Convenio.

a) Primer ciclo de formación: la formación inicial se realizará en la modalidad presencial.

b) Segundo ciclo de formación: los contenidos formativos en función del puesto de trabajo o por oficio se practicarán en la modalidad presencial.

El contenido formativo para personal directivo tendrá una duración de diez horas, y se podrá desarrollar en la modalidad presencial o en la modalidad mixta presencial-teleformación, en cuyo caso la parte presencial tendrá una duración, como mínimo, de dos horas y media. Igualmente, y con carácter excepcional, esta acción formativa se podrá impartir en la modalidad de teleformación.

El contenido formativo para personal administrativo tendrá una duración de veinte horas, y se podrá desarrollar en la modalidad presencial o en la modalidad mixta presencial-teleformación, en cuyo caso la parte presencial tendrá una duración, como mínimo, de cinco horas.

c) El contenido formativo para nivel básico de prevención en la construcción tendrá una duración de sesenta horas, y se podrá desarrollar en la modalidad presencial o en la modalidad mixta presencial-teleformación, en cuyo caso la parte presencial tendrá una duración, como mínimo, de veinte horas.

d) La prevista para cada acción formativa en aquellos acuerdos vigentes suscritos con la Fundación Laboral de la Construcción.

¿Cómo puedo comprobar que una empresa está homologada por la FLC/FLM?

Es recomendable que antes de contratar este tipo de formaciones, se verifique que la empresa esté registrada en la Fundación Laboral de la Construcción y el Metal como entidad homologada.

Para ello, existe un listado de empresas al que se puede acceder directamente a través de la página web de la FLC, apartado TPC.

Indicaciones

1º. Accede al enlace:

https://www.fundacionlaboral.org/ 

2º. Clicar apartado TPC. O bien acceder a través del siguiente enlace:

https://www.trabajoenconstruccion.com/ 

3º. Registro de entidades de formación homologadas, situado en el margen derecho.

4º. Consultar en el registro actual entidades de formación homologada.

Cumplimentar alguno de los siguientes datos de la entidad formadora:

• Nombre de la entidad
• CIF
• Nº de registro de la entidad

A continuación, clicar en buscar.

De esta manera se comprueba si:

• La entidad está homologada, así como la relación de acciones formativas que puede impartir, y su ámbito territorial de actuación.
• La entidad está homologada con suspensión temporal, así como así como sector o sectores donde la entidad está suspendida, inicio y fin de la suspensión, provincia o provincias afectadas, y relación de acciones formativas suspendidas.
• La entidad está homologada con retirada parcial, así como sector o sectores donde la entidad está retirada, inicio y fin de la retirada, provincia o provincias afectadas, y relación de acciones formativas retiradas.
• La entidad está homologada con retirada total, así como sector o sectores donde la entidad está retirada, inicio de la retirada, provincia o provincias afectadas, y relación de acciones formativas retiradas.

¿Es válido mi diploma?

Para dar respuesta a esta cuestión, se deben verificar los siguientes elementos:

a) Acción formativa impartida por Entidad Homologada y acreditada por la FLC/FLM.

b) Según se recoge en el Anexo XV, artículo 1 apartado 15 del Convenio, los diplomas o certificados expedidos por la entidad, deberán contener, al menos, los siguientes datos:

• Nombre y apellidos del alumno/a.
• Número de documento nacional de identidad (DNI) o número de identidad de extranjero (NIE).
• Mención expresa en la que se acredite que la acción formativa se ha realizado con «aprovechamiento».
• Denominación de la acción formativa conforme a lo establecido en el Convenio General del Sector de la Construcción vigente.
• Duración.
• Modalidad.
• Fechas inicial y final.
• Fecha de expedición.
• Localidad de impartición.
• Firma de la persona responsable de la entidad.
• Número de registro de entidad asignado por la Fundación Laboral de la Construcción.
• Código de la acción formativa asignado por la «Aplicación para la comunicación de acciones formativas homologadas».
• Contenido de la acción formativa al dorso conforme a lo especificado en el vigente Convenio General del Sector de la Construcción y en aquellos acuerdos vigentes suscritos con la Fundación Laboral de la Construcción.

c) Los diplomas o certificados deben contener el logo de la entidad que homologa la formación (FLC o FMF) así como el del servicio de prevención.

Fuentes y enlaces de interés:

Convenio General del Sector de la Construcción –

https://www.fundacionlaboral.org/uploads/convenio/applications/general.pdf